พนักงานคาสิโนแมนิโทบาให้สัตยาบันสัญญาใหม่

บุคลากรคาสิโนแมนิโทบาได้ให้สัตยาบันสัญญาใหม่กับ Manitoba Liquor & Lotteries โดยได้รับการสนับสนุน 93 เปอร์เซ็นต์

นั่นเป็นเวลาสำหรับสัปดาห์วันหยุดระหว่างคริสต์มาสและปีใหม่ เมื่อคาสิโนทั้งสามแห่ง ได้แก่ McPhillips Station, Club Regent และ Shark Club – มองเห็นการจราจรมากขึ้นยูนิฟอร์ โลคัล 144 สหภาพที่เป็นผู้แทน 750 ผู้แทนจำหน่าย ช่างเก็บเงิน ผู้ดูแลสล็อต รักษาความปลอดภัย บ้าน/พื้นที่ ตัวแทนฝ่ายบริการลูกค้า และพนักงานฝ่ายค้าที่มีความชำนาญ ได้โหวตให้ลงประคัดค้านเมื่อวันที่ 23 ธันวาคมเวลา 12:01 น. ถ้าหากไม่บรรลุข้อตกลง

นั่นเป็นส่วนหนึ่งของกลยุทธ์ของเรา

ซูซานน์ คิง ตัวแทนระดับชาติของ Unifor กล่าวกับ CDC Gaming Reports เพื่อรับคำสั่งการแย้งและแจ้งให้พวกเขา ทราบล่วงหน้าสามอาทิตย์ก่อนที่เราจะออกไป เพื่อให้พวกเขาเวลากลับมาพร้อมทั้งข้อเสนอที่ยุติธรรม

สัญญาสี่ปีรวมทั้งการเพิ่มขึ้น ย้อนหลัง 2.5% จนถึงเดือนมิถุนายน 2022, 2.75% ในปีที่สอง และ 3% ในแต่ละปีสุดท้ายโดยรวม 11.25%คนงานจำนวนมากจะตระหนักถึงการมากขึ้น 4.5% ขึ้นอยู่กับปีของการให้บริการและอัตราค่าว่าจ้างในตอนนี้ ข้อตกลงจะดำเนินไปจนถึงวันที่ 4 มิถุนายน 2026

พรีเมียมตัวแทนจำหน่ายจะเพิ่มขึ้นระหว่าง $0.20 ถึง $0.70 ต่อชั่วโมงยิ่งกว่านั้นยังมีโบนัสลงชื่อแบบรวมระหว่าง $600 ถึง $1,800 (ขึ้นกับชั่วโมงที่ทำงาน)

คนงานพอใจกับเรื่องนี้

แต่น่าเสียดายที่กลุ่มนี้ประสบความพ่ายแพ้เพราะเหตุว่าการปิดเครื่องของ COVID ด้วยเหตุดังกล่าวพวกเขาจึงสูญเสียมาก คิงกล่าว พวกเขากำลังรอที่จะสร้างโมเมนตัมนี้เพื่อกลับไปที่ที่พวกเขาอยู่ในช่วงสองปีข้างหน้า

โฆษกของ MLL กล่าวว่า MLL มีความยินดีที่สามารถบรรลุข้อตกลง ที่เป็นประโยชน์ร่วมกันกับคณะกรรมการต่อรองของ Unifor และมั่นใจได้ว่าคาสิโนของวินนิเพกและบุคลากรจะต้อนรับแขกต่อไปตลอดช่วงเทศกาลวันหยุดนี้ ซึ่งเป็นช่วงเวลาที่วุ่นวายของปีที่คาสิโนของเรา